Responsable de Formation H/F
- Plaine Wilhems
- Negotiable
- Permanent
- Added 05/01/2018
- Closing 04/02/2018
Le/La Responsable de Formation définit et met en œuvre la politique de formation selon les besoins et orientations stratégiques de l’entreprise et les objectifs de développement visés.Il/Elle pilote le dispositif de formation, développe les moyens pédagogiques et coordonne une équipe de formateurs.
TACHES PRINCIPALES :
- Avec la production, analyser les besoins de l'entreprise en formation
- Coordonner et animer l’équipe des formateurs
- Concevoir des supports et référentiels de formation
- Elaborer et faire évoluer les programmes pédagogiques, modules de formation
- Organiser le suivi pédagogique des stagiaires et des employés
- Evaluer les acquisitions de connaissances des stagiaires et des employés et mettre en place les actions correctives
- Concevoir un processus d'évaluation des formations
- Contrôler la conformité administrative et financière d'actions de formation
- Déterminer les méthodes, moyens et outils pédagogiques selon la formation à dispenser
- Présenter le fonctionnement des équipements et matériels/logiciels aux formateurs/apprenants et leur enseigner les gestes professionnels
- Se charger des remises à niveau des employés et réaliser des bilans de compétences
- Coordonner et animer des ateliers en interne
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :
- Aptitude à manager et à organiser une équipe de formateurs
- Techniques pédagogiques, de coaching et d’animation
- Des qualités relationnelles et une parfaite maîtrise rédactionnelle.
- Maitrise des logiciels bureautiques
- Gestion de stress
- Dynamisme et proactivité
- Organisation et respect des délais
QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE:
- BAC+3 (Gestion / enseignement / langues) suivi d’une expérience professionnelle dans la formation et le management/la gestion