Dans un environnement en forte croissance, nous recherchons un(e) Business Analyst – Operations capable de transformer les données terrain en décisions concrètes. Ici, le rôle ne consiste pas uniquement à produire des reportings : vous serez au cœur des opérations !
Garantir la performance opérationnelle en analysant les indicateurs, identifiant les écarts et pilotant les actions correctives avec les équipes opérationnelles.
Analyser quotidiennement les KPI opérationnels (qualité, délais, productivité, volumes)
Identifier les dérives et comprendre leurs causes réelles
Produire des synthèses claires orientées décision
Fiabiliser les chiffres et leurs définitions
Construire et suivre les plans d’actions avec les superviseurs
Mesurer l’impact des actions avant / après
Optimiser les processus et méthodes de travail
Participer à la conception et amélioration des outils internes
Échanger régulièrement avec les équipes opérationnelles
Challenger les pratiques et proposer des solutions concrètes
Prioriser les urgences et risques opérationnels
Aider à la prise de décision managériale
Nous recherchons avant tout un esprit logique et pragmatique.
Vous êtes probablement la bonne personne si :
Vous aimez comprendre le “pourquoi” derrière les chiffres
Vous êtes à l’aise pour parler avec des équipes opérationnelles
Vous savez vulgariser des analyses complexes
Vous êtes orienté solution et pas seulement constat
Expérience en BPO / centre d’appels / opérations fortement appréciée
Expérience en analyse de performance, reporting ou amélioration continue
Bonne maîtrise d’Excel / Google Sheets
Une connaissance SQL / BI est un plus (non obligatoire)
Pas de reporting passif
Pas de travail isolé derrière un écran
Pas de rôle purement théorique
Vous aurez un impact direct sur la performance des équipes.
Un rôle stratégique avec visibilité sur la direction
Une forte autonomie
Un environnement dynamique en croissance
Des décisions rapides basées sur vos analyses
Une vraie collaboration avec les équipes terrain
Parce que chez nous, un analyste ne regarde pas les chiffres :
il change la manière de travailler.